Victoria estadounidense
Trump aplaza otros noventa días el veto que dijo que iba a imponer a las empresas chinas y el informativo de TVE 1 del 19 de agosto dice que es «una victoria de las empresas estadounidenses» que no querían el veto. La idea es que, pase lo que pase, son los estadounidenses los que siempre salen victoriosos, nunca los chinos. Ya no saben cómo presentar los ridículos de Trump.
La nómina mide tus valores
El 25 de agosto, Huffington Post actualiza una noticia de hace tiempo sobre caer bien a los demás y la inteligencia emocional. Lo que llama la atención es este enfoque: «la gente que tiene más inteligencia emocional gana una media de 29.000 dólares (casi 26.000 euros) más al año que la gente que tiene menos inteligencia emocional. Además, cada punto más de inteligencia emocional supone un aumento de 1300 dólares (unos 1160 euros) en el salario». Es asombroso que lo que sería «la capacidad que tenemos para gestionar, comprender o manejar nuestras propias emociones», en esa información lo traducen en capacidad para ganar más dinero. Yo creo que es ya enfermizo traducir todas las cualidades humanas en potencialidades para que te paguen más sueldo. Eso suponiendo que los sueldos se decidieran en función de capacidades y virtudes humanas.
